Distribución de empleos

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Más de 15 canales para atraer candidatos
No dejes ningún canal sin explorar. El servicio de búsqueda de Torre identifica y activa automáticamente docenas de canales de adquisición para ti: referencias, alertas de trabajo, notificaciones del bot de reclutamiento, notificaciones push, correo electrónico, WhatsApp, mensajes de texto, cientos de bolsas de trabajo, LinkedIn, TikTok, Facebook, Twitter, búsqueda de personal y más.
Job distribution
Incluido en:
Usado y respaldado por los primeros inversores y ejecutivos de:
Torre early investors
Alexander Torrenegra Shark
Fundado por Alexander Torrenegra.
Shark de tecnología en Shark Tank LatAm
Autoconstruye tu base de datos de candidatos
Repara las fugas de tu embudo de adquisición de talento. Construye tus bases de datos de candidatos de forma inteligente. Y mejor aún, automáticamente.
Más de mil millones de candidatos
Accede a una de las mayores bases de datos de talento jamás creadas.
Habilidad para manejar puestos de tiempo completo, flexible o pasantías
Torre sabe cómo encontrar, captar, filtrar y clasificar candidatos para la mayoría de los tipos de trabajo.
Vista previa de los candidatos que hacen match
A medida que determines tus criterios, Torre te presentará una muestra de candidatos coincidentes para confirmar que estás publicando correctamente tu oferta de empleo.
Deja que la IA recupere tu base de datos de candidatos
Te ahorraremos tiempo. A través de múltiples canales, Torre contacta con candidatos y referidos anteriores para mantener tus datos actualizados e invitarles a futuras ofertas de empleo con las que encajen.
Optimización automática “encendido/apagado” de canales de adquisición
Ahorra tiempo y dinero permitiendo que Torre active o desactive tus canales de adquisición según sea necesario para maximizar tu retorno de inversión.
Atrae candidatos con gamificación de referidos
Aprovecha tu red de contactos. Torre hace que sea atractivo para tus colegas recomendar candidatos y averiguar quiénes son los mejores recomendando.
Descubre joyas ocultas en tu base de datos
Sin necesidad de búsquedas manuales. Deja que la IA sugiera automáticamente candidatos anteriores para nuevas ofertas de empleo.
Páginas de empleo
No dejes que la genialidad de tu equipo pase desapercibida. Utiliza los genomas de Torre para obtener información sobre las cualidades que tú y tu equipo tienen y que atraerán a los candidatos.
Análisis de adquisición de candidatos
Obtén la información que necesitas para optimizar el ROI de tu presupuesto de adquisición de candidatos.
Deja que la IA avise a tus candidatos anteriores de vacantes nuevas
Torre identifica automáticamente a los candidatos de tu base de datos y les notifica las nuevas vacantes que hagan match.
Experiencia de primera categoría para el candidato
Con una automatización cuidadosamente elaborada, Torre ofrece una gran experiencia, tanto si los candidatos son un match, como si se descartan automáticamente o manualmente.
Descubre candidatos cercanos a tu equipo
Deja que la IA te muestre los candidatos conectados con tu equipo, o los candidatos con los que a tu equipo le gustaría estar conectado.
CONECTA TUS CONTACTOS
Deja que Torre haga seguimiento automático en tu nombre
Siempre que envíes un mensaje a un candidato, Torre hace el seguimiento en tu nombre por correo electrónico, WhatsApp y SMS. Y lo mismo sucede cuando el reclutador AI de Torre envía un mensaje al candidato.
Obtén datos donde y cuando los necesites con más de 20 integraciones
Integra tu pipeline de candidatos con WorkDay, SuccessFactors, Deel, Buk, y más.
Deja que los usuarios de Torre hablen por nosotros:
“Torre hace el proceso mucho más fácil y transparente, ahorrándonos tiempo, costos operativos y entregando prospectos más calificados.”
“La tecnología de Torre es increíble pero lo más increíble es tener personas en su equipo disponibles todo el tiempo para ayudarte y desbloquearte, es lo que más destaco”
“Nos permite dejar de lado la parte operativa y centrarnos en revisar a profundidad, lo que resulta en contrataciones más acertadas y seguras.”
“Con el cultural fit de Torre ya no hago contrataciones equivocadas, siempre doy con perfiles que se ajustan a la ética profesional de mi compañía.”
Nelly Pinto
Gerente de contratación
Triangulum 🇨🇴
“Es el híbrido perfecto entre un headhunter tradicional y los portales de empleo: perfiles muy buenos, con un filtro preciso y personalizado gracias a la inteligencia artificial.”
Inteligencia artificial justa.
Estamos comprometidos con eso.
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