Torre Cultural Fit: Fit cultural bidireccional

Fit cultural bidireccional

Torre analiza más de 40 rasgos de comportamiento profesional de forma científica y automática.

Torre Cultural Fit
Incluido en:
Usado y respaldado por los primeros inversores y ejecutivos de:
Torre early investors
En sus propias palabras
Invertí en Torre porque es una herramienta increíble que de verdad usamos. No tenemos reclutadores externos. Ahora solo usamos Torre. Invertir fue una decisión obvia para mí.
Edrizio de la Cruz Ex socio de Y Combinator · Fundador de Arcus (adquirida por Mastercard)
Y CombinatorMastercard
Edrizio de la Cruz
Torre.ai está construyendo la infraestructura esencial para el futuro del trabajo. Han creado un poderoso efecto de red que escala rápidamente.
Rodrigo Schmidt Ex director de ingeniería en Meta e Instagram
MetaInstagramInstagram
Rodrigo Schmidt
Torre va tras una de las mayores oportunidades del mundo: el reclutamiento. En el centro está la IA. Únete a nosotros mientras construimos este negocio increíble y transformamos uno de los sectores más importantes de la economía.
Brian Requarth Fundador de VivaReal (adquirida por Naspers por USD 550M)
VivaReal NASPERS
Brian Requarth
Alexander Torrenegra Shark
Fundado por Alexander Torrenegra.
Shark de tecnología en Shark Tank LatAm
Hasta
21% veces mayor retención†
Hasta
79% menos entrevistas requeridas†
† Retroalimentación de clientes reales
Recluta programática­mente
Sin trabajo manual. Deja que la objetividad, los datos, y la automatización hagan el trabajo duro por ti - de manera rápida y precisa ¡Hola, reclutamiento programático!
Habilidad para manejar puestos de tiempo completo, flexible o pasantías
Torre sabe cómo encontrar, captar, filtrar y clasificar candidatos para la mayoría de los tipos de trabajo.
Selección automática de preguntas abiertas
La inteligencia artificial analiza y clasifica las respuestas de los candidatos a todas las preguntas de selección.
Envío automático de preguntas de selección a profesionales previos
Cuando una empresa agrega un nuevo requisito o pregunta de filtro, Torre automáticamente pide a todos los candidatos activos que la respondan.
Match de candidatos y equipos
Torre hace mucho más que simplemente hacer match de candidatos con puestos de trabajo. También hace match de candidatos con equipos y líderes utilizando más de 40 factores.
Evita la discrimina­ción
Torre y Emma seleccionan a los candidatos sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, edad, nacionalidad y discapacidad física.
Fit cultural bidireccional
Torre analiza más de 40 rasgos de comportamiento profesional de forma científica y automática.
Informes detallados descargables para cada candidato
PDF descargables por candidato con resúmenes ejecutivos, matches, discordancias y detalles útiles de los candidatos.
Emma story section
Conoce a la verdadera Emma, la inspiración detrás de nuestro nombre e ícono
LEE LA HISTORIA DE EMMA