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About

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Mission: 

Nos enfocamos en crear versiones digitales potentes y auténticas de cada negocio, optimizando sus procesos y preparándolos para el futuro.

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Common skills

Startups
Diseño Experimental
Evaluación del desempeño
Liderazgo de equipo
Gestión del talento
GitHub
Bilingüe (español/inglés)
Optimización de procesos de selección
Zoom (herramienta de videoconferencia)
Startups
Design
Publicación de vacantes
Responsive web design
Jira
Selección de personal
Estrategias de reclutamiento
Contratación
Análisis
Headhunting
Process improvement
Slack (Software)
LinkedIn
Escritorios remotos de Chrome
IT operations
Headhunting internacional
Estrategias de reclutamiento
Gestión de casos
conocimiento en masividad
Pruebas psicotécnicas
Outsourcing
Microsoft Teams
Teamwork
UX design
Programas CAD
Software development
Recursos humanos
Planificación de salida
Gestión administrativa y de talento en construcción de vivienda social
Gestión
Selección de talento en consumo masivo
Publicación de vacantes
Símbolo del sistema
KPI (Indicadores clave de rendimiento)
Sistema de Información de Recursos Humanos (SIRH)
Entrevista por competencias
Presupuesto
Microsoft Excel
Canva (Software)
Gestión del talento humano
Entrevista de selección

Common job benefits

  • Plan de carrera estructurado con revisiones anuales.
  • 22 días de vacaciones retribuidas.
  • 12 días feriados coordinados con españa pero al menos 3-4 feríados (lo más importantes) coordinados con el país del candidato
  • Posibilidad de viajar a España durante 15 días al año para integrarse con el equipo.
  • Si tras 6 meses de colaboración se confirma el encaje, la empresa puede financiar formación de alto nivel (masters online en escuelas españolas).
  • A largo plazo: opciones de reubicación y movilidad internacional.
  • Variable salarial asociado a desempeño y responsabilidad (documentación, cumplimiento de tickets, calidad del trabajo).
  • Entorno técnico sólido, con baja rotación y cultura de equipo consolidada.