Gerente de Marca Empleadora y Atracción de Talento en Delta Top Talent | Torre

Gerente de Marca Empleadora y Atracción de Talento

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Tiempo completo

Tipo de contrato: Empleado

Provee tu compensación deseada mientras aplicas

+ Bonos (hasta 100% de la compensación base)

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Parque Industrial, Yucatán, México
Publicado hace casi 2 años

Responsabilidades


* Implementación de estrategias integrales de marca empleadora. * Posicionamiento de marca empleadora en diversas plataformas y canales (instituciones educativas, ferias de empleo, redes sociales). * Desarrollo y gestión de la Propuesta de Valor del Empleado (PVE). * Coordinación y creación de contenido para redes sociales de atracción de talento. * Gestión de la comunicación interna y externa relacionada con la marca empleadora. Medición de canales, encuestas. * Fortalecimiento de una Cultura de Diversidad e Inclusión DEI. * Realizar convenios con instituciones para incorporar personas con discapacidad. * Definir y gestionar indicadores de contratación DEI. Requisitos: * Experiencia en Marca Empleadora y atracción de talento. * 3 a 5 años en Mercadotecnia de Reclutamiento (diseño y definición de estrategia para posicionamiento de marca empleadora), selección de puestos gerenciales, Estrategias de * Atracción de Talento, reclutamiento por redes sociales, diseño de on y off boarding. * Escolaridad: Licenciatura (Deseable: Maestría). * Estudios en: Mercadotecnia, Administración, comunicación o similares.