Publicado hace más de 3 años
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Responsabilidades
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🟤 Descripción del rol:
▪️ Compañía del sector automotriz requiere profesional bilingüe con estudios de posgrado en recursos humanos.
▪️ Experiencia: mínimo cinco años de experiencia en cargos de liderazgo y dirección estratégica de recursos humanos, manejando equipos de selección, inducción, desarrollo, desempeño, bienestar, compensación, clima y cultura, gestión del cambio y legislación laboral.
🟤 Requerimientos:
▪️ Gestión de personas.
▪️ Desarrollo organizacional.
▪️ Conocimiento del derecho laboral.
▪️ Conocimiento en compensación y beneficios.
▪️ Relaciones sindicales / negociación.
▪️ Procesos e indicadores de recursos humanos.
▪️ Manejo de presupuesto.
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