de cliente interno externo que necesidades, expectativas y objetivos, mediante de eventos que promuevan relaciones empresariales, proyectando el mercado de acuerdo al tipo de producto y/o servicios según las características de los consumidores y usuarios, teniendo en cuenta el objeto social de la misma, y procesando la información de acuerdo con las necesidades de la organización; Todo bajo el control de calidad de los productos y de los procesos sistemáticos prediseñados en el manejo de documentos y de inventarios según indicadores de rotación y métodos de manejo, contabilizando dichas operaciones de acuerdo con las normas vigentes y de las políticas empresariales; Generando así propuestas de mejoramiento del ambiente organizacional y del talento humano coordinado al diseño de programas de salud ocupacional y de seguridad de acuerdo con la función de la unidad administrativa, proponiendo así alternativas de solución que contribuyan al logro de los objetivos según el grado de importancia y de responsabilidad de las funciones de la organización, promoviendo la interacción idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza en los contextos social y laboral, siempre con la disposición de adquirir nuevos conocimientos.