Ricardo Tinoco CRUZ

Ricardo Tinoco CRUZ

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Ciudad de México, Mexico

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Résumé


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  • Habi
    Head of People México & Talent lead
    Habi
    Jul 2023 - Current (2 years 6 months)
  • Habi
    People Operations Global Manager  🇨🇴 & 🇲🇽
    Habi
    Apr 2022 - Jul 2023 (1 year 4 months)
    Cómo responsable del equipo de People Ops para México y Colombia, mi labor es asegurar que se registren y lleven acabo los procesos que aseguren un buen manejo de la administración del personal. Sumado a eso estoy a cargo de la parte de RSE y diferentes proyectos que involuncran a las diferentes áreas dentro del equipo de People y la compañia en general.
  • Tu Cantón
    People Operations Manager
    Tu Cantón
    Oct 2021 - Jan 2022 (4 months)
    Lideré la creación del departamento de Recursos Humanos para People Operations en México. Mi papel clave fue unificar dos empresas en un lapso impresionante de 3 meses: una con más de 10 años en el mercado y una proptech emergente. Durante este proceso, estructuré el equipo, estandaricé procesos de pago y generé expedientes para 250 colaboradores. Mi enfoque innovador incluyó la eliminación del outsourcing, migrando a los colaboradores a una nómina directa para mejorar eficiencia y transparencia en la operación.
  • Habi
    People Operations Manager
    Habi
    Oct 2021 - Apr 2022 (7 months)
    Cómo responsable del equipo de People Ops para México, mi labor es asegurar que se registren y lleven acabo los procesos que aseguren un buen manejo de la administración del personal.
  • Frubana
    Human Resources México
    Frubana
    Mar 2020 - Oct 2021 (1 year 8 months)
    Como especialista en Recursos Humanos en Frubana, he liderado la creación e implementación de procesos innovadores dentro del departamento. Mi enfoque integral incluye: Garantizar el cumplimiento de nuevas normativas legales. Coordinar altas/bajas en el IMSS y generar reportes SUA para Payroll. Planificar y ejecutar eventos que fortalecen la cultura de la empresa. Desarrollar reglamentos internos para asegurar ambientes laborales seguros y eficientes. Brindar atención personalizada a los colaboradores. Coordinar programas de capacitación y onboarding. Dirigir procesos de reclutamiento y contrataciones masivas para la expansión a nuevas ciudades.
  • M
    Human Resources Manager
    MiFixer
    Jul 2018 - Mar 2020 (1 year 9 months)
    En mi rol como HR Manager en JB Capital, lideré la creación del departamento de Recursos Humanos desde cero para JB Capital y sus empresas hermanas, MiFixer y Charpente. Mis responsabilidades clave incluyeron: Reclutamiento y onboarding para asegurar una integración efectiva. Gestión de altas/bajas IMSS y reportes SUA para cumplimiento normativo. Fortalecimiento de la cultura y comunicación interna para un entorno de trabajo positivo. Coordinación de programas de capacitación virtual y presencial para el desarrollo continuo. Eficiente manejo de nómina y caja chica, garantizando transparencia financiera. Implementación de evaluaciones de desempeño para mejorar constantemente el rendimiento del equipo. Responsable del abastecimiento de mater
  • A
    Reclutador Frelance
    Autnomo
    Jan 2018 - Current (8 years)
    🚀 ¡Hola, red de LinkedIn! Soy Rich Tinoco, especializado en Recursos Humanos con más de 8 años de experiencia, principalmente en el entorno vibrante de las startups. Mi enfoque se centra en la transformación y optimización de los procesos de Recursos Humanos, elevando el rendimiento y la eficiencia operativa. 🌟 He tenido la oportunidad de implementar estrategias innovadoras que han resultado en mejoras significativas en los procesos de reclutamiento y selección, incluyendo la elevación de índices de cumplimiento y la estandarización de operaciones a nivel internacional. Mi pasión es desarrollar culturas organizacionales que no solo atraigan sino que retengan el mejor talento. 🔍 Estoy emocionado de anunciar que estoy disponible para pro
  • Rappi
    Reclutador
    Rappi
    Jul 2016 - Jul 2018 (2 years 1 month)
  • Rappi
    Human Resources Coordinator
    Rappi
    Jul 2016 - Jul 2018 (2 years 1 month)
  • Rappi
    HR Business Partner
    Rappi
    Jul 2016 - Jul 2018 (2 years 1 month)
    Mi experiencia en Rappi fue un viaje dinámico, donde tuve la oportunidad de participar en diversas áreas de la empresa, adaptándome a sus necesidades en constante evolución. Algunas de las contribuciones clave incluyen: Coordinación eficiente de Office Managers a nivel nacional para garantizar operaciones suaves en todo México. Manejo experto de incidencias de nómina, asegurando precisión y cumplimiento normativo. Aplicación de exámenes psicométricos para la selección de talento adecuado. Liderazgo en el reclutamiento y selección a nivel nacional para identificar y atraer a los mejores talentos. Apoyo activo en eventos de cultura para fortalecer la identidad organizacional. Coordinación efectiva con el outsourcing y facilitación de trámite
  • C
    People Operations Specialist
    CCSMART
    Mar 2015 - Jan 2016 (11 months)
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  • EUDE Business School
    Máster en Dirección de Recursos Humanos y Transformación Digital de las Organizaciones, Desarrollo de recursos humanos
    EUDE Business School
    Jun 2024 - Oct 2024 (5 months)
  • Universidad del Valle de México
    Bachelor of Business Administration - BBA, Administración y gestión de empresas, general
    Universidad del Valle de México
    Apr 2016 - Dec 2019 (3 years 9 months)
    Skills: Español