Director de Punto de Venta - Restaurantes en Restaurantes Palos de leña | Torre
Director de Punto de Venta - Restaurantes
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Restaurantes Palos de leña

Director de Punto de Venta - Restaurantes

Restaurantes Palos de leña
Publicado por
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Alexander Hernandez
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Tiempo completo

Tipo de contrato: Empleado

Compensación base
COP2.5M - 3.5M/mes
~USD789 - 1.1k/mes

+ Bonos (hasta 20% de la compensación base)

+ Tiempo extra ( COP6k /hora)

No negociable
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Cra. 53 #17-38, Bogotá, Colombia
Publicado hace alrededor de 2 años

Responsabilidades

¡Únete a Nuestro Equipo! Buscamos Administrador de Puntos de Venta para Importante Cadena de Restaurantes ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un Administrador de Puntos de Venta dinámico y comprometido para formar parte de nuestra exitosa cadena de restaurantes. Si tienes una sólida experiencia en el sector, habilidades en liderazgo y una pasión por ofrecer un excelente servicio al cliente, ¡queremos conocerte! Requisitos: Experiencia: Mínimo 1 año trabajando en cadenas de restaurantes. Gestión de Personal: Habilidad para liderar y motivar equipos. Inventarios y Nómina: Experiencia en manejo de inventarios y gestión de novedades de nómina. Cumplimiento de Indicadores: Capacidad para cumplir y superar indicadores clave de rendimiento (KPI's). Excel: Dominio avanzado de Excel. Liderazgo: Fuerte capacidad de liderazgo y toma de decisiones. Atención al Cliente: Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Ventas: Entusiasmo y habilidad para impulsar las ventas. Proactividad: Actitud proactiva y enfoque en resultados. Conocimientos en BPM: Familiaridad con Buenas Prácticas de Manufactura y KPI’s. ¿Qué ofrecemos? Un entorno de trabajo vibrante y en crecimiento. Oportunidades de desarrollo profesional y personal. Un equipo comprometido y apasionado por la excelencia. Si cumples con estos requisitos y estás listo para asumir nuevos retos, ¡envíanos tu CV y únete a nuestra familia de restaurantes! Ofrecemos: * Salario mínimo + Auxilio de transporte + Bonificación no salarial + Propinas + Bono por cumplimiento. * Contrato a término Indefinido. * Horario de lunes a domingo con un día de descanso. * Capacitación constante. * Almuerzo
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