Líder Técnico Java en Vinneren | Torre

Líder Técnico Java

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Tiempo completo

Tipo de contrato: Empleado

Oculto
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Híbrido (Vito Alessio Robles, Florida, Ciudad de México, CDMX, México)
Publicado hace 4 meses

Responsabilidades


Liderar la transformación tecnológica, impulsando arquitecturas modernas basadas en microservicios que habiliten soluciones escalables, seguras y alineadas con las necesidades del negocio, fomentando una cultura de innovación, colaboración y excelencia técnica. Descripción General: - Dirección técnica y estratégica en el diseño e implementación de arquitecturas de microservicios, alineadas con estándares de seguridad, confiabilidad, escalabilidad y alta disponibilidad. - Mentoría y gestión de equipos de desarrollo, promoviendo buenas prácticas de ingeniería de software, metodologías ágiles y cultura DevOps. - Colaboración con áreas de negocio y stakeholders, traduciendo necesidades funcionales en soluciones tecnológicas efectivas y sostenibles. - Supervisar procesos de CI/CD, seguridad, versionamiento y certificación de software. - Trabajar en equipo con otras áreas y proveedores para solucionar grandes retos que se presenten en la construcción de soluciones. - Trabajar en metodologías ágiles SCRUM. - Cumplir en tiempo de manera ágil con los compromisos agendados con Negocio. - Documentar desarrollos, pruebas e incidentes operativos. - Liderar la transformación de aplicaciones monolíticas hacia arquitecturas modernas, aplicando patrones como Domain Driven Design y principios Cloud Native. - Fomentar la innovación tecnológica, evaluando nuevas herramientas, frameworks y metodologías que aporten valor al ecosistema de desarrollo. - Gestionar equipos de desarrollo, promoviendo la colaboración, la mejora continua, la capacitación técnica y el cumplimiento de objetivos. - Supervisar la calidad del software, asegurando que los entregables cumplan con criterios de robustez, seguridad, escalabilidad y disponibilidad. Funciones del Puesto: - Atención y solución de problemas de sus clientes internos. - Implementar las mejores prácticas y patrones de microservicios en los desarrollos. - Diseñar e implementar esquemas de orquestación / coreografía para microservicios. - Diseñar e implementar modelos de datos orientados a arquitecturas de microservicios. - Implementar despliegues de microservicios basados en contenedores en diferentes ambientes DEV / QA / PROD. - Diseño de base de datos modular relacional / no relacional. Competencias Técnicas: Lenguajes y Frameworks: - Java (JDK > 8) – Intermedio. - Spring Framework (>4) – Intermedio. - Quarkus – Básico. - Node.js / NPM – Básico. Bases de Datos: - Diseño, desarrollo y operación de BD – Intermedio. - Oracle, SQL Server, DocumentDB, DynamoDB – Básico. DevOps / Herramientas CI/CD: - Git / GitLab – Intermedio. - GitLab – Avanzado. - Jenkins / JFrog / SonarQube – Intermedio. - Docker – Intermedio. - SSH – Básico. - OpenSSL – Básico. Arquitectura y APIs: - Consumo de APIs REST y SOAP – Intermedio. - Arquitectura de microservicios y patrones – Básico. Metodologías Ágiles y Herramientas de Gestión: - Conocimiento de Metodologías Ágiles – Básico. - Scrum, Jira, Confluence – Básico. KPIs Objetivo: - Time-to-Market (TTM): Reducción del 15% en tiempos de entrega. Mayor agilidad para lanzar productos/features. - Cumplimiento de Sprint (Velocity): >90% de los compromisos de Negocio cerrados en tiempo. Predictibilidad y confianza con los stakeholders. - Disponibilidad del Sistema (Uptime): Mantener un 99.9% en ambientes productivos. Continuidad operativa y satisfacción del cliente. - Calidad de Código (Technical Debt): 0% de vulnerabilidades críticas (SonarQube). Software seguro, mantenible y menor costo de soporte. Soft Skills: - Comunicación efectiva, trabajo en equipo, innovación, proactividad y mentalidad de negocio.