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Eléctrico A - Gold Mills

Empresa Panameña de Alimentos

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Emma

Impulsarás la eficiencia de la producción y asegurarás la calidad de alimentos esenciales para Panamá.

Emma destaca

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Tiempo completo

Tipo de contrato: Empleado

Oculto

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Gold Mills de Panamá, S.A., Calle 65 Oeste, Panamá

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Publicado hace 29 días

¡Buscamos un Eléctrico! Si te apasiona trabajar en planta, garantizar la eficiencia de la línea de producción y asegurar el cumplimiento de los más altos estándares de calidad, ¡esta oportunidad es para ti! Buscamos personas comprometidas con la seguridad, el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? ◆ Estudios técnicos en Electricidad, Eléctonica o carreras afines. ◆ Conocimientos en interpretación de planos eléctricos y diagramas de control, mantenimiento de sistemas eléctricos industriales (baja tensión), mantenimiento de motores eléctricos, variadores de frecuencia y sensores industriales, manejo de instrumentos de medición eléctrica (multímetro, pinza amperimétrica, megger (medidas de resistencia). ◆ Disponibilidad para turnos rotativos.

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Trabajos publicados: 68

Velocidad de revisión de candidatos: ~7 horas

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Usuario desde: feb 2025

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Resumen de comentarios por IA: Los solicitantes que llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, elogiando a los reclutadores por una comunicación excelente, atenta, clara y profesional, fomentando un ambiente cómodo. Muchos señalaron una empresa sólida con grandes oportunidades y un compromiso con el crecimiento. Sin embargo, una preocupación recurrente fue la falta de seguimiento después de las entrevistas.Los solicitantes que no llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, describiendo consistentemente el proceso como excelente, bueno, claro y organizado, con comunicación profesional y personal atento. Muchos expresaron un gran interés en unirse. Sin embargo, algunos notaron una falta de contacto o desearon más interacción humana, mientras que unos pocos plantearon preocupaciones sobre una posible estafa.

Trabajos publicados: 92

Velocidad de revisión de candidatos: ~7 horas

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Resumen de comentarios por IA: Los solicitantes que llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas y excelentes, elogiando la atención de los reclutadores, la comunicación clara y el proceso profesional. Sin embargo, muchos notaron una falta de seguimiento o aún están esperando contacto después de las entrevistas.Los solicitantes que no llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, describiendo consistentemente el proceso como excelente, bueno, rápido, claro y organizado, con comunicación profesional y servicio atento. Muchos expresaron un gran interés en unirse. Sin embargo, a algunos les pareció tedioso o confuso, desearon una mayor interacción humana o notaron una falta de seguimiento, y algunos expresaron su preocupación por una posible estafa.

Trabajos publicados: 89

Velocidad de revisión de candidatos: ~7 horas

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Resumen de comentarios por IA: Los solicitantes que llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas y excelentes, elogiando la atención de los reclutadores, la comunicación clara y la gestión profesional del proceso. Sin embargo, muchos notaron una falta de seguimiento o todavía están esperando contacto después de las entrevistas.Los solicitantes que no llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, describiendo consistentemente el proceso como excelente, bueno, claro y rápido, con comunicación profesional y pasos organizados. Muchos expresaron un fuerte interés en unirse. Sin embargo, algunos lo encontraron tedioso o confuso, desearon más interacción humana o notaron una falta de contacto después de postularse. Algunos plantearon preocupaciones sobre una posible estafa.

Trabajos publicados: 74

Velocidad de revisión de candidatos: ~7 horas

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Resumen de comentarios por IA: Los solicitantes que llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas y excelentes, elogiando la atención de los reclutadores, la comunicación clara y la gestión profesional del proceso. Sin embargo, muchos notaron una falta de seguimiento o aún están esperando contacto después de las entrevistas.Los solicitantes que no llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, elogiando el proceso excelente, claro, rápido y organizado, la buena comunicación y el servicio atento, a menudo expresando un gran interés en unirse. Sin embargo, a algunos les pareció tedioso o confuso, desearon más interacción humana o notaron una falta de contacto después de postularse. También se plantearon preocupaciones sobre posibles estafas.

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Trabajos publicados: 79

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Resumen de comentarios por IA: Los solicitantes que llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas y excelentes, elogiando la atención de los reclutadores, la comunicación clara y la gestión profesional del proceso. Sin embargo, muchos notaron una falta de seguimiento o aún están esperando contacto después de las entrevistas.Los solicitantes que no llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, describiendo consistentemente el proceso como excelente, bueno, claro y rápido, con comunicación profesional y pasos organizados. Sin embargo, a algunos les pareció tedioso o confuso, desearon más interacción humana o notaron una falta de contacto después de postularse. También se plantearon preocupaciones sobre una posible estafa.

Trabajos publicados: 89

Velocidad de revisión de candidatos: ~7 horas

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Resumen de comentarios por IA: Los solicitantes que llegaron a las últimas etapas informaron experiencias abrumadoramente positivas y excelentes, elogiando la atención de los reclutadores, la comunicación clara y el proceso profesional. Sin embargo, muchos notaron una falta de seguimiento o todavía están esperando contacto después de las entrevistas.Los solicitantes que no llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, describiendo consistentemente el proceso como excelente, bueno, claro y organizado, con comunicación profesional y respuestas rápidas. Muchos expresaron entusiasmo por unirse. Sin embargo, a algunos les pareció tedioso o confuso, desearon más interacción humana o notaron una falta de contacto después de postularse. También surgieron preocupaciones sobre una posible estafa.

Trabajos publicados: 14

Velocidad de revisión de candidatos: ~9 horas

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Resumen de comentarios por IA: Los solicitantes que no llegaron a las etapas finales informaron experiencias abrumadoramente positivas, describiendo consistentemente el proceso como bueno, muy bueno y excelente, y muchos expresaron entusiasmo y gratitud por la oportunidad. Algunos, sin embargo, notaron que no habían sido contactados después de postularse.

Acerca de Empresa Panameña de Alimentos:

Somos Epa, una empresa orgullosamente panameña con más de 12 años de historia corporativa, con marcas que han acompañado a generaciones: Pascual, Café Durán, La Suprema, Gold Mills y Super Fry. Con operaciones en plantas de producción, centros de distribución y presencia en todo el país y más de 1,800 colaboradores comprometidos con mente y corazón, trabajamos cada día para que los hogares de Panamá reciban alimentos de la más alta calidad. Creemos en el poder de nuestra gente, en una cultura de colaboración, integridad, innovación, sostenibilidad y crecimiento continuo. Porque cuando unimos talento y pasión, logramos grandes cosas.

Misión:

Empresa Panameña de Alimentos (Epa) es una de las compañías más grandes de alimentos en Panamá. Fundada en 2012, agrupa a reconocidas marcas como Café Durán, Pascual, La Suprema, Super Fry y Gold Mills. EPA ofrece productos en diversas categorías como galletas, caramelos, snacks, cafés, tés, pastas, aceites, margarinas. harinas y otras marcas distribuidas. Sus marcas, líderes y queridas por los consumidores, por su excelencia y calidad, están presentes en el día a día de las familias panameñas.

Beneficios para miembros de tiempo completo:

Reputación:

(2.5K)

Trabajos publicados: 94

Velocidad de revisión de candidatos: ~7 horas

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Dayana Isabel Pineda

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ILIANA ITZEL VILLAMIL

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Admins del trabajo:

Adriana Ruge

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Abierta (respuesta escrita)

¿Por qué eres la mejor persona para éste trabajo?

Visitantes

309 visitas al trabajo

Aplicaciones

17% del estado anterior

52 candidatos alcanzaron este estado

Pre-selecciones completadas

58% del estado anterior

30 candidatos alcanzaron este estado

En contacto

10% del estado anterior

3 candidatos alcanzaron este estado

Contratados

0% del estado anterior

0 candidatos alcanzaron este estado

0 aspirante(s) se ha(n) descartado en forma automática durante la ronda inicial de preguntas de pre-selección.
Los aplicantes del top 20 se revisan usualmente en un promedio de 5 días.
90% de aspirantes han recibido información sobre los motivos de su descarte.

● Vistas del trabajo ● Aplicaciones

4.5

2 reseña(s)

Opcionalmente, puedes añadir más información después (beneficios comunes, preguntas de pre-selección, etc.)

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Eléctrico A - Gold Mills

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Requisitos y responsabilidades

Habilidades requeridas:

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Haichell

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ILIANA ITZEL VILLAMIL

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