Diseñador UX en Alfred | Torre
Diseñador UX
trending_up Invest in Torre
Alfred

Diseñador UX

Alfred
Publicado por
Former Torrex
Emma
Emma
Emma destaca
La IA de Emma escribió esto. Habla con Emma para editarlo.
Tiempo completo

Tipo de contrato: Empleado

Compensación base
COP3M - 7M/mes
~USD943 - 2.2k/mes

+ Contrato a termino indefinido

+ Salario 100% prestacional

+ Ahorro empresarial

+ Convenios con gimnasios y restaurantes

+ Crecimiento dentro de la empresa

+ Días libres

+ Equipo de trabajo

+ Flexibilidad horaria, trabajas bajo objetivos

No negociable
location_on
Remoto (para residentes de Colombia)
Publicado hace alrededor de 4 años

Responsabilidades

Tendrás 2 meses de periodo de prueba una vez ingreses a Alfred. Desde el equipo de tecnología de Alfred estamos cambiando el mundo, ¡y necesitamos las mejores personas para seguir haciéndolo! Vas a trabajar de la mano de un gran equipo y enfrentándote a retos que te harán crecer personal y profesionalmente mientras ves como los productos que desarrollamos le cambian la vida a miles de personas. Responsabilidades: *Experiencia en diseño de interfaces para aplicaciones web y móviles. *Diseñar interfaces teniendo en cuenta la experiencia de usuario en colaboración con desarrolladores y stakeholders. *Participar en todo el proceso de la creación de nuevos features desde el levantamiento de nuevos requerimientos creando los mockups, pasando por la creación de diseños en la plataforma y el test del resultado una vez esté desarrollado. *Garantizar un proceso de hand - off sólido desde el equipo de diseño al desarrollo. *Investigar activamente el mercado para identificar nuevas tendencias que pueden ser introducidas como posibles mejoras en nuestra plataforma. *Liderar el proceso de definición y continuo análisis de métricas de UX. Requerimientos: *2 años de experiencia o más como diseñador UX. *Sólidos conocimientos de diseño centrado en el usuario. *Dominio de herramientas de diseño y prototipado como Figma. *Conocimiento sobre UI Kit, Design System y Atomic Design. *Experiencia trabajando en equipos de desarrollo con metodologías ágiles. Habilidades: *Innovador. *Trabajo en equipo. *Atención al detalle. *Flexibilidad y adaptabilidad al cambio. Deseados: *Conocimientos en ilustración. *Conocimientos en Hotjar. *Conocimientos en Mixpanel. Alfred utiliza Agile Recruitment para sus procesos de selección. A continuación, podrás ver los pasos que seguirás en este proceso: Paso 1: Responderás tres preguntas de selección (~2 min). Paso 2: Harás una certificación rápida de tus habilidades a través de una sesión de Torre Testing & Certification (durará ~60 minutos). Te enviaremos el enlace para acceder a esta sesión a través del correo que tienes inscrito en tu cuenta de Torre. Además, te notificaremos por Torre Messenger, nuestro chat, sobre el envío de los enlaces, tan pronto como el reclutador nos confirme que cumples los requisitos de esta vacante. Esto suele pasar en menos de 24 horas. Paso 3: Te entrevistarás con Sebastián, Carolina e Isaac, equipo de recursos humanos y tech lead, Alfred (~60 min). Paso 4: Oferta de trabajo (~30 min).
Esta publicación está cerrada.