SUPERINTENDENTE DE RELACIONES LABORALES Y ADMÓN.
PERSONAL, Mina Cobre del Mayo. Minería
Sep 2014 - Mar 2015 (7 months)
• Coordiné las áreas de Administración de Personal, Relaciones Laborales y Servicios Generales, optimizando procesos clave en un entorno complejo. • Elaboré y reduje el presupuesto anual de RR.HH. • En un 40%, mejorando la eficiencia operativa. • Negocié exitosamente el CCT con 3 secciones sindicales, disminuyendo el tiempo de negociación de 35 a 7 días • Reestructuré RR.HH., logrando una reducción del 80% en errores de nómina. • Disminuí el ausentismo del 4% al 0.6% mediante la implementación de estrategias. • Controlé los pagos de diferencias de categoría, logrando una reducción en costos. • Fortalecí las relaciones sindicales, clarificando funciones y responsabilidades. • Reestructuré el sistema de transporte, generando un ahorr
