Aries Diamond Lemus

A

ASESOR DE MODA/VENTAS

AGENCIA MULTI-MARCAS JAZMIN CH S.A. DE C.V.;

Dec 2021 - Current (4 years 5 months)

Asesorar al cliente en la adquisición de trajes de lujo, armando un outfit desde calzado hasta un buen perfume que contenga las notas adecuadas a su personalidad hasta pañuelos y corbatas, calzado, así como ropa de alta costura para dama y venta de casuales y juveniles; inventarios y recepción de mercancía.

M

MERCADERISTA (PROMOTOR)

MARCAS NESTLÉ S.A. DE C.V.;

Dec 2015 - Jan 2021 (5 years 2 months)

Logística y coordinación en el PDV, negociaciones para nuevos proyectos en el PDV e implementación de estrategias con fin de aumentar las ventas, trabajo bajo presión y tiempos. Estrategia de mercadeo y acomodo de productos, trato directo con clientes. Reconocimiento 2020 a nivel nacional por parte de Nestlé. Lograr aumentar las ventas año tras año a cargo de la tienda asignada. Optimización de procesos y gestión de proyectos. Manejo de diferentes tipos de herramientas de corte y cursos de seguridad para salvaguardar nuestra integridad.

G

CORDINADOR Y CAPITÁN DE EVENTOS.

GRUPO POSADAS (FIESTA AMERICANA Y RESORT AQUA.

Jan 2007 - Jan 2015 (8 years 1 month)

Logística y planificación de eventos sociales y empresariales. Atención directa al comensal cubriendo su necesidad en servicio y alimentación. Degustación de alimentos y vinos. Elaboración de diversas bebidas destiladas y cócteles. Manejo de personal y capacitación. Estudió planeación y culminación de proyectos.

O

SUPERVISOR DE VENTAS

OPERADORA FAMSA SA DE CV,

Jan 2000 - Jan 2007 (7 years 1 month)

Venta de Electrónica (Equipos de audio, televisores, bocinas, computadoras y equipos telefónicos), Línea blanca: (Lavadoras, refrigeradores, lava vajillas, aires acondicionadores, estufas), Electrodomésticos (licuadoras, planchas, hornos de microondas, batidoras, cafeteras y extractores). Requisición de mercancía, captura de pedidos e inventarios. Supervisión de las ventas, sobre metas mensuales impuestas por oficina matriz central en comparativo con el mes y año anterior y crecimiento al actual. Facturación y manejo de personal. Supervisión zona Bajío; Estrategias de venta y capacitación de personal e implementación de cursos mensuales..

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