Jully Paola Pinto Ramírez

Experiencia en la gestión integral del talento humano, enfocada en el desarrollo del personal, cultura, clima y su bienestar, en coherencia con la misión, visión, valores y cultura organizacional. He liderado procesos estratégicos como selección, inducción, capacitación, formación continua, evaluación del desempeño y programas de bienestar laboral. Poseo experiencia en la creación y ejecución de programas de alto impacto en liderazgo y servicio, orientados a fortalecer el clima organizacional. También cuento con trayectoria en la aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas, así como en la gestión del clima laboral. Manejo competencias en análisis y estructuración de bases de datos, indicadores de gestión, elaboración de informes y presentaciones ejecutivas, dashboards para la toma de decisiones. Además, tengo conocimientos sólidos en normatividad laboral, procesos de nómina y Sistemas de Gestión Integrados (SGI), Familiarizada con plataformas de gestión de talento como SAP HCM, SuccessFactors, con certificación en Auditoría Interna Integrada bajo las normas ISO 9001 , 14001 y 45001, lo que me permite contribuir activamente a la mejora continua en sistemas de calidad, seguridad y medio ambiente.