Psicóloga con experiencia laboral en procesos de selección por competencias, manejo de reclutamiento de cargos operativos, comerciales, administrativos, gerenciales y cuota sena; perfilamiento de hojas de vida, aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas, assessment center, entrevistas tipo star, inducción, bienestar laboral, evaluación de desempeño, descargos de colaboradores y contratación. (Con tarjera profesional)