Sara Isabel Collazos

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Head of Talent Acquisition | HR & Talent Acquisition Strategist | Speaker | Tech Recruiter & Careear Mentor | Workforce Planning Expert 🌍
Envigado, Antioquia, Colombia

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Jobs verified_user 0% verified
  • Talentcom
    Senior Global Talent Acquisition Specialist
    Talentcom
    Oct 2023 - Current (2 years 8 months)
  • S
    Senior Latam and NA Talent Acquisition Specialist
    Feb 2022 - Sep 2023 (1 year 8 months)
    Led global recruitment transformation and high-volume hiring initiatives across multiple regions
  • Talent.com
    Senior Talent Acquisition Specialist
    Talent.com
    Feb 2022 - Current (4 years 4 months)
    - Evaluar e implementar el programa de referidos para estandarizar procedimientos y generar mejoras en el proceso de selección, logrando optimizar tiempos en un 8% y un aumento del plan de referidos en un 4% en los últimos 2 meses. - Aumento de los indices de contratación en un 42% en los primeros 6 meses - Liderar proyectos dentro del área de Talent Acquisition, que maneja procesos a nivel LATAM - Desarrollar, aplicar y analizar pruebas y assessment center para cargos IT - Liderar la contratación y capacitación del equipo de reclutamiento
  • BPO Global Services
    Head Hunting Consultant / Bilingual Recruiting Analyst
    BPO Global Services
    Jun 2021 - May 2022 (1 year)
    • Led team of 10 recruitment professionals, achieving 90% fulfillment rate within SLA • Designed executive talent acquisition strategies across multiple industries • Increased client satisfaction rate by 43% through enhanced recruitment processes • Standardized selection methodologies for executive positions
  • BPO Global Services
    Analista Bilingüe de Selección
    BPO Global Services
    Jun 2021 - Feb 2022 (9 months)
    * Liderar a un equipo de 7 profesionales en el área de selección. * Diseñar estrategias de reclutamiento y selección acorde a las necesidades y crecimiento de la organización. * Conformar y estructurar el equipo de dirección estratégica y elaboración de perfiles para las diferentes líneas de negocio. Logros: * Cumplir con el 90% de las requisiciones en los tiempos estimados de respuesta, para cargos, desde operativos hasta dirección estratégica. * Aumentar al 43% el índice de satisfacción del cliente por la efectividad de los perfiles solicitados y experiencia con el proceso. * Estandarizar y documentar en su totalidad los procesos internos de selección, contratación y promoción. * Liderar a un equipo de 7 profesionales en el área de s
  • BPO Global Services
    Consultora de Head Hunting
    BPO Global Services
    Feb 2021 - May 2022 (1 year 4 months)
    - Cumplir con el 90% de las requisiciones en los tiempos estimados de respuesta, para cargos, desde operativos hasta dirección estratégica. - Asesorar y direccionar procesos de atracción, evaluación, selección, contratación y negociación para perfiles ejecutivos, directivos y gerenciales.
  • I
    Consultora
    Independiente / Freelance
    Jun 2020 - Jun 2021 (1 year 1 month)
    * Planear, diseñar y estructurar el montaje operacional de empresas a nivel nacional e internacional. * Gestionar los procesos de selección y contratación del personal operativo para 8 empresas. * Auditar el cumplimiento de los indicadores de cada organización, con mejoras en sus procesos Logros: * Crear un plan de contratación, inducción y capacitación para la línea de negocio IT, generando la contratación de directivos, analistas, auxiliares y practicantes en 15 días. * Diseñar estrategias de atracción para perfiles de gerencia media, logrando un crecimiento del 11% en su planta directiva. * Disminuir el índice de rotación de personal en empresa del sector IT y servicios, logrando reducir de un 27% a 8%.
  • B
    HR & Administrative Director
    BioOffice Coworking
    Feb 2019 - May 2020 (1 year 4 months)
    • Managed comprehensive HR operations including recruitment, training, and workforce planning • Reduced recruitment cycle time by 50% through process optimization • Implemented data-driven HR analytics framework • Developed and executed strategic HR initiatives
  • B
    Directora Administrativa, Financiera y RRHH
    BioOffice Coworking
    Feb 2019 - May 2020 (1 year 4 months)
    - Obtener ascenso, mayor responsabilidad y autonomía - Reducir en un 50% los tiempos de respuesta en la requisición de personal - Direccionar procesos administrativos, financieros y de recursos humanos para el área de construcción y co-working: nómina, reclutamiento y selección, capacitación, manejo de proveedores, análisis de datos y elaboración de informes - Programar formatos en Excel para visualizar eficazmente movimientos financieros y mejorar el análisis y toma de decisiones - Gestión de nóminas, contratación, formación, gestión de proveedores, análisis de datos y elaboración de informes. * Formatos Excel programados para análisis financieros. Gestión de nóminas, contratación, formación, gestión de proveedores, análisis de datos y ela
  • B
    Analista de procesos de contratación y formación
    Biokasa S.A.S
    Jun 2018 - Oct 2019 (1 year 5 months)
    Realizar estudios de mercado, gestionó los procesos de solicitud de personal y creó sinergias de equipo. Proyecto de formación para más de 500 empleados, reduciendo la rotacién en un 20%.
  • I
    Asistente de reclutamiento (Freelance)
    Independiente / Freelance
    Mar 2016 - May 2018 (2 years 3 months)
    Aptitudes: Organización de reuniones · Planificación de eventos · Head Hunting y venta de servicios
  • FIFA
    Volunteer, Team Lead & Venue Management
    FIFA
    Jan 2016 - Jan 2024 (8 years 1 month)
    • Coordinated large-scale international sporting events and managed volunteer teams • Facilitated communication between multiple stakeholders across cultural boundaries • Demonstrated ability to transition between recruitment and operational support roles • Managed logistics, transportation, and volunteer schedules during tournament operations
  • S
    Director of Programs
    Soñar Despierto Medellín
    Oct 2012 - Nov 2024 (12 years 2 months)
    • Direct large-scale community programs impacting 30,000+ individuals • Lead volunteer recruitment, training, and management initiatives • Establish strategic partnerships and coordinate multiple stakeholders • Demonstrate ability to scale operations and manage high-volume staffing needs
Education verified_user 0% verified
  • S
    Master NLP Practitioner
    Sociedad Internacional de PNL
    Sep 2014 - Jan 2016 (1 year 5 months)
  • I
    Inteligencia emocional en lo personal y laboral
  • U
    Ingeniera Industrial
    Universidad EIA
  • Universidad Pontificia Bolivariana
    Diplomado
    Universidad Pontificia Bolivariana
  • S
    NLP Practitioner
    Sociedad Internacional de PNL
  • S
    Professional Coach Certification
    Sociedad International PNL Richard Bandler
  • U
    Industrial Engineer
    Universidad EIA
  • U
    Psychometric Testing Diploma
    UniversidadPontificiaBolivariana
  • S
    Scrum Foundation Professional Certification