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Roberto Antonio Cabellos Farje
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Analista de Efectividad Organizacional
Peru
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- GAnalista de Efectividad Organizacional / Recursos HumanosGrupo Sainca SACApr 2015 - Feb 2016 (11 months)Empresa: Universidad Privada del Norte SAC Sector: Educación Ubicación: Santiago de Surco, Lima – Perú Cargo/Área: Analista de Efectividad Organizacional / Recursos Humanos Abril, 2015 – Febrero, 2016: Empresa: Grupo Sainca SAC Sector: Ingeniería y Construcción Ubicación: Ventanilla, Lima – Perú Cargo/Área: Auxiliar Administrativo Controller – SSOMA, Calidad y Logística Document Controller, encargado de gestionar los avances de trabajo en el proyecto de expansión de la Refinería La Pampilla: -Gestionar RQ de materiales con proveedores -Establecer plan de capacitaciones en Prevención de Riesgos Laborales -Elaborar Tableros de Control con KPI's de Productividad, Calidad y Tiempo -Ejecutar medidas correctivas a las OPS (No Conformidades)
- GAnalista de Procesos / Procesos y TecnologíaGyM S.A. – Grupo Graña y MonteroMar 2013 - Nov 2013 (9 months)Cargo/Área: Analista de Procesos / Procesos y Tecnología Analista de Mejora Continua de Procesos, encargado de gestionar los planes de mejora en cada área funcional: -Relevar información cualitativa y cuantitativa para diseñar flujo de procesos -Implementar Procedimientos de Trabajo -Gestionar los RQ de trabajo con cada área funcional (Backlogs) -Analizar captura de valor de las oportunidades de mejora Logros: -Implementé el Procedimiento de Almacén de Canjes y Devoluciones -Mejoré las opciones del Sistema SAP: PRD y QAS Marzo, 2013 – Noviembre 2013: GyM S.A. – Grupo Graña y Montero Sector: Ingeniería y Construcción Ubicación: Surquillo, Lima - Perú Cargo/Área: Practicante de Administración de Personal / Recursos Humanos Practicante P
- 2Practicante de Gestión de Contratos / Recursos Humanos2016 – Abril, 2016:Jan 2012 - Mar 2012 (3 months)- Desplegué el proceso de interconexión por tramas a Canales Estratégicos Marzo, 2016 – Abril, 2016: Empresa: Albis S.A. Sector: Retail - Farmacéutico 1 Enero, 2012 – Marzo, 2012: Empresa: Servicios Integrados de Limpieza SA – SILSA SA Sector: Servicios de Limpieza y Mantenimiento Ubicación: Lince, Lima - Perú Cargo/Área: Practicante de Gestión de Contratos / Recursos Humanos Practicante Pre Profesional, encargado del manejo de emisión y renovación de contratos del personal: -Gestionar Trámites Administrativos: verificar fichas de personal, emitir y actualizar contratos. -Emplear el T-Registro e ingresar información al Sistema SAP – RR.HH. Logros: -Mejoré la distribución de contratos en la red de agencias Lima Norte y Sur
- GAnalista de Administración de Personal / Recursos HumanosGyM Operaciones Internacionales SAC – Grupo Graña y MonteroInternational University, encargado de definir y controlar los procesos del Área: -Administrar e Implementar Descripciones de Puestos para la valorización de posiciones -Analizar las tendencias en Ratios de Rotación -Mantener actualizada la estructura organizacional (Headcount) -Definir y controlar los indicadores de efectividad del área -Administrar y atender todas las auditorias del área -Identificar Oportunidades de Mejora con Metodología ágiles de Procesos -Controlar el desarrollo de los proyectos del área: Marcación, Migración de Sistemas, etc. Logros: -Implementé Tableros de Control con KPI's del área -Mejoré la rotación del personal a Diciembre, 2017: S.R.L. Sector: Febrero – Diciembre, 2014: Empresa: GyM Operaciones Interna
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- UMBA en curso en UPCUniversidad ESANNov 2015 - Sep 2021 (5 years 11 months)
- PMarzo – Mayo 2015: Gestión de Proyectos conPrimavera P6,