Renzo Jeremías Quintanilla Transformación de Negocio | Eficiencia | Agilidad

CoFounder & CEO

Value Creation Consulting

Oct 2023 - Current (2 years 7 months)

- Actualmente impulsando el crecimiento rentable en la región a través de una propuesta de valor diferenciada, nuestro talento senior, y cultivando el Value DNA que hace que las cosas sucedan. - Creación de nuevas líneas de negocio: People & Performance Management (gestión del cambio) y Generative AI. - Socio Principal en algunas de nuestras cuentas clave para las prácticas de Transformación Digital, Cultural y de Negocio: Arcor Región Andina, Farmacias Peruanas, Primax, entre otros.

Gerente Sr. Oficina Transformación (TMO)

ALICORP

Jan 2021 - Oct 2023 (2 years 10 months)

- Transformación de procesos clave para mejor toma de decisiones: Planeamiento Financiero y Flujo de Caja, Planeamiento Comercial, Gestión de Portafolio de Lanzamientos, en el marco del IBP (Integrated Business Planning) en colaboración con consultora Oliver Wight. - Maximización del valor integral en la transformación del business core en SAP 4 Hana, haciéndola sostenible a través de capacidades, modelos de gobierno ágil y accountability en la organización. - Aceleración de adopción y retornos en iniciativas comerciales, cadena de suministro, operaciones productivas y back office: 1) planeamiento integrado de la demanda, inventario y cadena de suministro (IBP, Control Tower), 2) Promociones y Trade Spending con analítica predictiva (TPM)

Gerente de Salida en Vivo Negocio – Programa Fénix

ALICORP

Nov 2019 - Dec 2020 (1 year 2 months)

Gestión de continuidad de operaciones ante renovación tecnológica de alto riesgo financiero, comercial y logístico. Reporte a Director de Programa Fénix, supervisando 7 colaboradores. - Liderazgo de salida en vivo S4 Hana (mayor implementación Latam) con 0 disrupciones en ventas y operaciones, basado en alineamiento de Alta Gerencia y ejecución de +5,000 personas. - Gestión de riesgo valorizada en USD 20MM en UB en la salida en vivo principal. - Diseño y ejecución de estrategias para reducir impacto operativo y reputacional: a) venta y despacho x canal, b) sobre stock x canal y abastecimiento integral, c) evaluación de escenarios y toma de decisiones ante fluctuaciones de precios, e) capacitación y comunicación interna y externa.

Gerente Sr. Transformación Digital (Automation) / Gerente Salida en Vivo S4H

ALICORP

Dec 2018 - Dec 2020 (2 years 1 month)

- Lideré la salida en vivo de S4H (+150 MM CAPEX), logrando 0 disrupciones a las ventas y operaciones, basado en el alto alineamiento de Alta Gerencia y ejecución de +800 personas. - Diseño y ejecución de estrategias para reducir impacto operativo y reputacional: a) venta y despacho x canal, b) construcción de inventario adicional x canal, c) abastecimiento integral, d) evaluación de escenarios y toma de decisiones ante cambio de precios, reacción ante competencia, panorama COVID19, e) capacitación y plan de comunicación interna y externa. - A cargo de roadmap de construcción de valor a través de iniciativas de Intelligent Automation, que vienen aportando EBITDA incremental de +USD 10 MM por año. - Transformación digital de procesos en dis

A

Director Recursos Humanos Conosur - Argentina

ALICORP S.A.A.

Jan 2017 - Dec 2018 (2 years)

Como Director de Recursos Humanos Conosur - Argentina, gestioné todos los procesos de gestión humana, siendo miembro del Directorio y del Comité Ejecutivo de Alicorp Argentina. Reporté directamente al VP Corporativa de Recursos Humanos, supervisando a más de 14 colaboradores. Lideré iniciativas en un contexto de turnaround de negocio, lo que resultó en un aumento de la rentabilidad de USD 4MM (+400%) en un año, aplicando metodologías de transformación de McKinsey. Diseñé y ejecuté una reestructura organizacional en un entorno sindical complejo, logrando una reducción del 10% en GAVA y Mano de Obra Directa. Implementé un modelo de incentivos que incrementó el volumen en más del 10%. Además, propuse y ejecuté la automatización del 30% de las

G

Gerente de People Analytics

Jan 2015 - May 2017 (2 years 5 months)

Renzo Jeremías Quintanilla

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