Paula Martinez  new_releases

¡Hola! Soy Paula Martinez. Psicóloga especializada en People Analytics y Marcos de Trabajo Agil, con experiencia en digitalización de procesos; tuve el reto de liderar, aperturar y organizar el área de recursos humanos en tres startups desde sus inicios. Mi fortaleza radica en la digitalización y automatización de procesos en el área de recursos humanos; inicialmente me especialicé en crear estrategias automatizadas de reclutamiento y selección, tanto para procesos masivos como hunting y luego en todos los sistemas de RRHH. Busco innovar y mejorar constantemente la forma en la que trabajamos desde RRHH al organizar, crear, optimizar y automatizar los procesos usando la tecnología como apoyo de las decisiones organizacionales basadas en datos. Respecto a mi experiencia laboral, he liderado todos los procesos dentro del área de recursos humanos, como reclutamiento, selección, contratación, pagos y reportes de nomina, planeación y diseño de estructura organizacional, escalas salariales, diseño de plan carrera, capacitación, bienestar, evaluaciones de desempeño, clima laboral y en general análisis de datos enfocados en el colaborador, diseño de estrategias de endomarketing, procesos de retiro, entre otros. Me caracterizo por garantizar un flujo eficiente y efectivo en todas las etapas del ciclo de vida del colaborador, contribuyendo así al desarrollo y al bienestar tanto individual como organizacional. En cuanto a mis habilidades, tengo conocimientos en legislación laboral, conocimientos básicos en SQL, Power BI, manejo de plataformas de marcos de trabajo agil como Trello, Jira, Clickup, Notion, entre otras, elaboración de dashboards en Power BI y usando App Script. Soy una persona analitica, empatica, enfocada en el servicio al cliente, resolutiva, autodidacta, propositiva, autónoma, estratégica, creativa y siempre dispuesta aprender. ¡Conéctate conmigo para explorar cómo podemos trabajar juntos y potenciar el área de recursos humanos de tu organización!