Marta Carpeño Jodra

¿Qué hago en el sector? Puedo decir que sin ser experta en todo, puedo desarrollar cualquier función del área con total fiabilidad. ¿Lo más complicado? Gestionar la frustración a la hora de llegar a un acuerdo entre empresa y empleado pero es ahí donde reside el éxito del departamento de HR. ¿Qué he hecho hasta ahora? Literalmente de todo. Reclutamiento de diversos perfiles en diferentes sectores, pasando por el diseño e implantación de herramientas de recuros humanos, diseño de reportes de HR, asesoría laboral y toda función intrínseca en el departamento. ¿Lo que más me gusta? Gestión del talento y desarrollo de mis propias ideas.