Psicóloga con experiencia en la gestión del talento humano, manejo procesos de reclutamiento, selección, contratación, formación e incentivando estrategias relacionadas con bienestar, cultura laboral, felicidad corporativa y gestión del cambio.
Con capacidad para liderar los programas del área, desde la parte operativa, táctica y estratégica, con alta capacidad de gestión, comunicación asertiva, liderazgo, toma de decisiones, ejecución, diligencia y autonomía de los procesos.
Excelentes relaciones interpersonales, trabajo en equipo, y alta adaptabilidad a cambios organizacionales. Me apasiona poder construir, diseñar y ejecutar planes y estrategias para el área de capital humano y todos los procesos de gestión de personal de una compañía.
