Lily Paola Charry Ariza

C

Generalista de Gestión Humana.

COOPERATIVA DE MOTORISTAS DEL HUILA Y CAQUETA LTDA-

Jun 2023 - Dec 2023 (7 months)

• Apoyar en la Identificación de las necesidades de contratación de personal y atender los requerimientos en este sentido de las diferentes áreas. • Participar en los procesos de selección, inducción, vinculación, contratación y capacitación de personal asegurando que estos se realicen de acuerdo con las políticas de la organización. • Dar respuesta a la correspondencia que recibe la empresa que concierne a temas relacionados con los usuarios, autoridades y que son delegadas por el Gerente de la empresa. • Participar en la Selección del grupo de colaboradores y asociados que asistirán a planes de formación, seminarios, actividades formativas y reinducción. • Proponer y gestionar el diseño e implementación de estrategias aplicables al t

Líder de Operaciones de Recursos Humanos / Sr. HR Business Partner.

SUMMAR PRODUCTIVIDAD

Nov 2012 - Apr 2023 (10 years 6 months)

Administrar la sucursal asignada, liderar los procesos de operaciones en la sucursal de Huila Tolima y Caquetá, trabajar hacia el cumplimiento de los indicadores de los procesos en su sucursal. Garantizar la correcta ejecución de los procesos, liderar procesos de selección, contratación y servicio. Administrar los procesos de Gestión humana de la regional Huila, Tolima y Caquetá, tales como reclutamiento, selección para diferentes sectores (salud-retail, logística, financiero, servicios, tecnología, gobierno entre otros) contratación, desarrollo, capacitación, bienestar, manejo de indicadores, inducción, clima compensación, novedades de nómina, legislación laboral, seguridad y salud en el trabajo, dotación, clima laboral. Manejo de Excel, p

S

Psicóloga

Selección Inteligente S.A.S

encargada de realizar y coordinar visitas domiciliarias dirigidas a personas preparadas para ocupar puestos vacantes.

O

Psicóloga

Organización Servicios y Asesorias

encargada de la realización de procesos de selección, aplicación de pruebas, 360º administrativo y comercial, valanti y wartegg; entrevistas, verificación de referencias y descargos; así mismo como la elaboración de informes.

Directora de Temporal

Temporales Uno A S.A.

necesidades reales de las empresas usuarias.

S

Psicóloga

Sero servicios Ocasionales

encargada de realizar procesos de selección, reclutamiento, selección, aplicación de pruebas psicotécnicas, referenciación, elaboración de informes a la temporal.

C

Psicóloga

COOMEVA SERVICIOS ADMINISTRATIVOS, CALI-VALLE DEL CAUCA

encargada de la realización de visitas domiciliarias.

C

Psicóloga, encargada

CORPORACION KOINONIA DEL HUILA "KOINONIA"

de la atención a la población desplazada.

G

Coordinadora de Gestión Humana.

GRUPO COPORATIVO EFICACIA

Encargada de administrar los procesos de reclutamiento en Huila, Caquetá y Putumayo, selección, verificación de referencias laborales, mantenimiento comercial de clientes, entrega de dotaciones, capacitaciones de bienestar laboral, elaboración de informes, coordinación de afiliaciones y contrataciones, manejo de proveedores, procesos disciplinarios, Excel, manejo de caja menor. Manejo aproximado de 50 cuentas.

H

Psicóloga organizacional

HUMANTEAM, CASALUKER.

encargada realizar procesos de selección dentro de los cuales se incluyen entrevistas, aplicación de pruebas psicológicas tales como TEST WARTEEG, CMT y 360º, así mismo como la elaboración de informes.

E

Psicóloga organizacional

EXLUSIVOS S.A.

encargada de realizar procesos de selección, entrevistas, aplicación de pruebas psicológicas: 360º, SIP, Wategg, así mismo como la elaboración de informes.

Lily Paola Charry Ariza

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