Profesional Etapa II Programa Semillero - Compensación y Diseño Organizacional
Equion Energia Limited
Jan 2020 - Feb 2020 (2 months)
En mi rol como Profesional Etapa II Programa Semillero - Compensación y Diseño Organizacional en Equion Energía Limited, fui responsable de diseñar e implementar estrategias de compensación y desarrollo organizacional que alinearan los objetivos de la empresa con el bienestar de los empleados. Además, coordiné eventos de bienestar y gestioné los gastos de viaje, lo cual fue fundamental debido a la existencia de otra ubicación en Yopal. Esta responsabilidad implicó una planificación cuidadosa, logística y control presupuestario para garantizar la ejecución fluida de las actividades y la asignación eficiente de recursos.