Erika Pinzón Castro

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Gerente de Talento Humano

Punto de Pago Multibanco

Oct 2019 - Current (5 years 8 months)

La experiencia en punto de pago me ha permitido avanzar profesionalmente logrando un perfil estratégico complementado por la especialización que acabo de cursar, esto por supuesto sin dejar de lado la importancia de mantener una adecuada ejecución, con habilidades adicionales en construcción y comunicación de cultura organizacional, planes de evaluación y entrenamiento de perfil del "Líder punto de pago" teniendo en cuenta competencias u habilidades específicas para las dinámicas de negocio de la compañía. Además, la creación y ejecución de proyectos como "Escuela de Cajeros" como programa de capacitación integral para el core de negocio donde se complementa la experiencia del nuevo empleado con el desarrollo de un sitio web con contenidos

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Human Talent Specialist

www.ariadnacommunicationsgroup.com

Apr 2018 - Sep 2019 (1 year 6 months)

Tuve la oportunidad de conocer el mundo de las agencias de publicidad la diversidad y el ritmo de trabajo dinámico y apasionante. Allí pude dirigir procesos de talento humano a nivel regional en cerca de 13 países LATAM y Estados Unidos. Especializada en el diseño y desarrollo de programas de formación y en la implementación de programas de capacitación, con el proyecto “Ariadna Society” y “La Academia” que hoy siguen vigentes en la organización. Uno de los principales logros fue promover una cultura de aprendizaje continua, gestionando eficientemente plataformas de aprendizaje y convenios con las mejores universidades del país para maximizar el impacto educativo y profesional de los empleados y los estudiantes acercando ambos mundos y lle

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Human Talent Specialist

www.ariadnacommunicationsgroup.com

Apr 2018 - Sep 2019 (1 year 6 months)

Adicionalmente la experiencia en Ariadna me permitió liderar y participar de procesos de selección y onboarging a nivel nacional y LATAM, desde la búsqueda de talentos hasta la contratación de acuerdo con la normatividad laboral de cada uno de los países, todo centralizado desde Bogotá Colombia lo que me permitió desarrollar habilidades y conocimientos sobre el mundo laboral en otras regionales y culturas.

Líder de Gestión Humana

Sintecto

Sep 2017 - Apr 2018 (8 months)

Fui responsable de dirigir e implementar en la creación y estandarización del área de gestión humana en esta compañía del sector de seguridad y confiabilidad de candidatos y proveedores. Esta experiencia me permitió evolucionar en mi carrera profesional donde tuve el primer cargo de liderazgo con la importante responsabilidad de diseñar y ejecutar los procedimientos adecuados y eficientes para la selección, nómina, contratación y capacitación de cerca de 150 empleados con un equipo a cargo de 4 personas. Durante este tiempo logramos implementar l software de nómina y depurar rezagos de deudas presuntas en seguridad social, además, documentar y mejorar el procedimiento de selección y contratación de la compañía lo que estabilizó el indicad

Líder de Talento Humano

SINTECTO

Sep 2017 - Mar 2018 (7 months)

Esta experiencia me permitió evolucionar en mi carrera profesional donde tuve el primer cargo de liderazgo con la importante responsabilidad de diseñar y ejecutar los procedimientos adecuados y eficientes para la selección, nómina, contratación y capacitación de cerca de 150 empleados con un equipo a cargo de 4 personas. Durante este tiempo logramos implementar l software de nómina y depurar rezagos de deudas presuntas en seguridad social, además, documentar y mejorar el procedimiento de selección y contratación de la compañía lo que estabilizó el indicador de rotación de personal que estaba por encima de la meta de la compañía.

Analista de Gestión Humana

Gattaca Outsourcing SAS

Aug 2014 - Sep 2017 (3 years 2 months)

C

Auxiliar de Gestión Humana

Confecciones Textilmar SAS

May 2012 - Jul 2014 (2 years 3 months)

Analista de nomina

People Marketing

Nov 2011 - Mar 2012 (5 months)

B

Analista de Recursos Humanos

Biomar Naturales SA

Jul 2010 - Oct 2011 (1 year 4 months)

Auxiliar de Gestión Humana

Dugotex S.A.

Feb 2008 - Jul 2010 (2 years 6 months)

Erika Pinzón Castro

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Erika's behavioral traits
Erika's likely patterns of behavior, thought, values, and emotion. Based on the HEXACO model, OCP instrument, and Torre’s own research.