Psicóloga con más de 8 años de experiencia en Gestión del Talento Humano, orientada a resultados con un enfoque especial en planes de bienestar laboral, cultura organizacional, capacitación y desarrollo, gestión del desempeño y estrategias de atracción y retención de talento.
Capacidad comprobada para diseñar e implementar iniciativas de Recursos Humanos centradas en las personas, obteniendo mejora en el compromiso de los colaboradores, la efectividad organizacional y el desempeño del negocio, con atención en la planificación estratégica, la medición del desempeño, la comunicación interna y la gestión presupuestaria. Reconocida por fomentar entornos de trabajo colaborativos, de alto desempeño y orientados al crecimiento.
