Carolina Rincon HR Manager Latam

H

HEAD PEOPLE

Feb 2021 - Feb 2025 (4 years 1 month)

IoT Security of Things! Startup tecnology solution IOT.
-Positioning the company as a great place to work and design & execute an hiring branding strategy.
-Developing people structures and processes.
-Creating the talent acquisition strategy that delivers excellence across the talent lifecycle, including attracting,
interviewing, hiring, and onboarding talent.
-Setting up clear, structured and objective sourcing, interviewing and assessment processes around this talent
acquisition strategy.
-Define, measure, and optimize KPIs for talent acquisition Develop and execute onboarding strategies to ensure new hires are able to hit the ground running.
-Attracting great people. Define and measure success thr

Gerente Gestion Humana LATAM

Closter Pharma

Nov 2018 - Jan 2021 (2 years 3 months)

Empresa multinacional Farmaceutica con presencia en Colombia, Peru, México y Ecuador.
-Gerenciamiento integral del área de Gestion Humana a nivel nacional y regional.
-Dirección, planificación, estructuración, implementación y seguimiento de todos los procesos del area:
Reclutamiento, Seleccion, Contratacion, Nomina y compensación, SGSST, Bienestar y retención,
Desarrollo, Formación, Inducción, clima organizacional, calidad, temas legales.
-Experiencia en estructura salarial, procesos disciplinarios, programas de compensación y bienestar laboral.
-Desarrollo de Perfiles de Cargos, y Manuales de Funciones por competencias.
-Implementación de Evaluación de Desempeño, Medición y análisis de Clima Organizacion

L

HR MANAGER LATAM

LaboralIT

Jan 2018 - Oct 2018 (10 months)

Experta en Sector IT Tecnología y Telecomunicaciones, Procesos de Selección (atracción, e-recruitment, evaluación y presentación) de Candidatos idóneos para cubrir el Talento de Compañías Nacionales y Multinacionales, tanto en Colombia como en otros países (USA, Costa Rica, México, Brasil, Panamá).
-Headhunting.
-Outsourcing de Gestión Humana: Planificación y estructuración del Área Recursos Humanos, Análisis y Descripción de Cargos, Compensación y Beneficios, Nomina, Inducción, Formación, Plan de Carrera,
(SGSST) Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, Planes de Retención y Bienestar Laboral,
Clima Organizacional, temas Legales , Calidad, Engagement, Bienestar, EFR, Gestión del Cambio,
Endomarketi

Gerente, Business Partner Senior HR Regional

Ilumino Colombia SAS

Jun 2017 - Nov 2017 (6 months)

Empresa Multinacional de Tecnology (1200 Colaboradores), enfocada en la transformación digital y tecnológica de Universidades a nivel mundial (Brasil, Argentina, Chile, Paraguay, Costa Rica, México, Panamá, EEUU, Puerto Rico y Colombia).
Responsable regional de gerenciar integralmente todos los procesos de Recursos Humanos desde su ámbito
estratégico y operativo, para las Vicepresidencias asignadas en Colombia y con alcance regional.
Procesos: Selección, Contratación, Inducción, Gestión del Desempeño, Formación, Programa Desarrollo y Liderazgo, Evaluación 360, Engagement, Bienestar, EFR, Salud Ocupacional, Gestión del Cambio,
Endomarketing, marca empleadora.
Especialidad en la adquisición del mejor Talento Humano en

HR Manager COLOMBIA

E2E Nearshore Solutions

Jun 2015 - Dec 2017 (2 years 7 months)

SaaS TEC

C

Consultora Experta RRHH IT

Jan 2014 - Jun 2017 (3 years 6 months)

2014 - 2017
Experta en Sector IT Tecnología y Telecomunicaciones, Procesos de Selección (atracción, e-recruitment, evaluación y presentación) de Candidatos idóneos para cubrir el Talento de Compañías Nacionales y Multinacionales, tanto en Colombia como en otros países (USA, Costa Rica, México, Brasil, Panamá).
-Headhunting.
-Outsourcing de Gestión Humana: Planificación y estructuración del Área Recursos Humanos, Análisis y Descripción de Cargos, Compensación y Beneficios, Nomina, Inducción, Formación, Plan de Carrera,
(SGSST) Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, Planes de Retención y Bienestar
Laboral, Clima Organizacional, temas Legales y Calidad.
-Amplia Red de atracción de talento, conta

Human Development Manager

ITS Infocom

Oct 2009 - Oct 2014 (5 years 1 month)

Empresa multinacional en Servicios Integrados en tecnología de información con presencia en 8 países.
Responsable del funcionamiento integral de la Regional en el área de Desarrollo Humano a nivel
nacional, reportando a Casa Matriz Costa Rica.
Liquidación de Nomina, seguridad social, liquidaciones de prestaciones y reporte a la corporación.
Experiencia en todos los procesos de recursos humanos, legalidad, calidad, estructura salarial, procesos
disciplinarios, programas de compensación y bienestar laboral.
Dirección y control de procesos: de Selección para todo tipo de perfiles, contrataciones, nomina, HSE,
responsabilidad social, calidad y capacitación.
Manejo de procesos disciplinarios, control y apl

Directora Nacional de Recursos Humanos

G4S Secure Solutions Colombia S.A.

Feb 2009 - Jul 2009 (6 months)

ü Empresa multinacional en Seguridad con presencia en más de 120 países ofrece servicios de monitoreo de alarmas, seguridad privada y automatización, con operaciones en todo Colombia.
ü Responsable del funcionamiento integral del área de Recursos Humanos a nivel nacional y un equipo de
trabajo de 5 personas a cargo.
ü Nomina de más de 500 personas.
ü Experiencia en todos los procesos de recursos humanos, legalidad, calidad, estructura salarial, procesos
disciplinarios, programas de compensación y bienestar laboral.
ü Dirección y control de procesos: de selección internos y con temporales de apoyo, contrataciones,
nomina, salud ocupacional y capacitación.
ü Manejo de procesos disciplinarios, control y

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