Katherine Cortes Serrano

J

Jefe

Apr 2019 - Oct 2020 (1 year 7 months)

J

Jefe

May 2017 - Jul 2018 (1 year 3 months)

J

Jefe

Oct 2014 - Aug 2016 (1 year 11 months)

J

Jefe

Jun 0010 - Jan 2014 (2003 years 8 months)

E

Coordinadora de Capacitación

Edelmann Services Mexico

Capacitación en procesos de recursos humanos como reclutamiento y selección, inducción, capacitación, trabajo en equipo, comunicación interna, solución de conflictos, Promover el manejo ambientalmente apropiado, socialmente benéfico y económicamente viable de los bosques del mundo, responsabilidad social, Inducción Seg. Higiene, Sgc, Laboral y Política de Calidad, inducción de Combate Y Prevención De Incendios. elaboración y control de documentos. Buenos hábitos de manufactura, procedimiento de Sistema de Gestión de Responsabilidad Social y Código de Conducta, formación de instructores internos, primeros auxilios y apoyo en creación de materiales de la capacitación de procesos de producción y apoyo en seguimiento administrativo a la capacit

G

Coordinadora de Gestión Social (R.H)

Grupo Cooperativo Tzeltal

Capacitación a equipos operativos y administrativos en temas de ventas, atención al cliente, trabajo en equipo, procesos de producción enfocados a cafetería, violencia de género, igualdad de género y empoderamiento de la mujer, valores, sustentabilidad laboral e Inducción a la empresa y al puesto.

O

Reclutador

OSFEL

Creación de Flyers para publicación de vacantes, creación de descripciones de puesto, entrevistas iniciales y por competencias, administración de documentación, coordinación de entrevistas con cliente, seguimiento a candidatos, manejo de plataformas de reclutamiento.

M

Generalista de Recursos Humanos

Módulo de Atención Ciudadana

Encargada de incidencias del personal (faltas, vacaciones, permisos), proporcionar formatos, hacer reporte de faltas y descuentos de los pagos, realizar entrevistas para las vacantes y aplicación de pruebas psicométricas, evaluación por competencias, elaboración, revisión, actualización y resguardo de expedientes de empleados, apoyo en capacitaciones, desarrollo de material de las capacitaciones, desarrollo de organigramas y descripción de cada puesto, elaboración y actualización de base de datos de altas y bajas del personal, así como captura de datos.

Analista de Desarrollo Organizacional.

Cosmopolita de Polanco, S.A. de C.V.

Inducción a la empresa, capacitación en temas de comunicación asertiva y efectiva, trabajo en equipo, solución de conflictos, liderazgo, manejo de grupos e integridad de equipos y On Boarding, comunicación interna, dinámicas de integración, actividades administrativas (actualización de organigramas, administración de vacaciones, control de seguro de vida, etc).

Katherine Cortes Serrano

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Katherine's behavioral traits
Katherine's likely patterns of behavior, thought, values, and emotion. Based on the HEXACO model, OCP instrument, and Torre’s own research.